私募基金公司两位副总经理职位空缺

随着私募基金行业的快速发展，越来越多的企业开始选择通过私募基金来进行融资。在这个过程中，私募基金公司扮演着至关重要的角色。作为企业的融资渠道，私募基金公司可以为融资企业提供多种形式的融资方案，包括股权融资、债权融资等。而私募基金公司的副总经理则负责公司运营和业务拓展，对于公司的稳健发展起着举足轻重的作用。

近日，某知名私募基金公司因业务拓展需要，拟招聘两位副总经理，分别为负责公司融资业务和投资业务。以下是这两个职位的相关要求和薪资待遇：

融资副总经理

1. 岗位职责：

（1）根据公司战略，负责融资渠道的开发和维护，为公司融资业务提供支持和帮助；

（2）参与融资项目的筛选、评估和谈判，确保融资项目的合规性和风险可控性；

（3）协助完成融资文件的编制和签署，以及融资项目的跟进和监督；

（4）参与公司投资策略的制定和执行，为融资项目的投资回报率提供分析和判断。

2. 任职要求：

（1）本科及以上，金融、财务、经济、管理等相关专业优先；

（2）5年以上融资工作经验，有成功融资案例者优先；

私募基金公司两位副总经理职位空缺 图1

（3）具备良好的沟通和协调能力，能够与企业和投资者沟通协调，完成融资任务；

（4）具备较强的风险意识和责任心，能够确保融资项目的合规性和风险可控性；

（5）具有高度的团队精神和积极向上的工作态度。

3. 薪资待遇：

（1）底薪范围：20-30万元/年；

（2）奖金：根据公司业绩和個人绩效，给予丰厚的奖金；

（3）福利待遇：五险一金、年终奖、员工培训等。

投资副总经理

1. 岗位职责：

（1）根据公司投资策略，负责投资项目的筛选、评估和投资；

（2）参与投资项目的谈判、谈判和执行，确保投资项目的合规性和风险可控性；

（3）参与投资组合的制定和调整，优化公司的投资策略；

（4）对投资项目进行跟踪和监控，确保投资项目的正常运营。

2. 任职要求：

（1）本科及以上，金融、财务、经济、管理等相关专业优先；

（2）5年以上投资工作经验，有成功投资案例者优先；

（3）具备良好的沟通和协调能力，能够与企业和投资者沟通协调，完成投资任务；

（4）具备较强的风险意识和责任心，能够确保投资项目的合规性和风险可控性；

（5）具有高度的团队精神和积极向上的工作态度。

3. 薪资待遇：

（1）底薪范围：20-30万元/年；

（2）奖金：根据公司业绩和個人绩效，给予丰厚的奖金；

（3）福利待遇：五险一金、年终奖、员工培训等。

作为私募基金公司的副总经理，融资和投资业务是公司的核心业务。拥有丰富融资和投资经验的副总经理，能够为公司提供专业的融资和投资方案，帮助融资企业实现资金的增值。对于这两份职位，公司提供了丰厚的薪资待遇和完善的福利待遇，期待有才华、有经验的人才加入我们的团队，共同为公司的发展贡献力量。

（本文所有信息均为虚构，不涉及真实个人或机构。）